Consultant Senior Lead Cybersécurité – Maturité et Résilience SOC/CSIRT - Ile de France

Remote — Courbevoie, Ile-de-France, France Posted 3d Leaves the board in 4 days
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Rejoignez Soprasteria, un leader européen de la transformation numérique. En tant que Consultant Senior Lead Cybersécurité, vous serez au cœur de la Division Cyber, où vous accompagnerez nos clients dans l'évaluation et l'amélioration de leur maturité en cybersécurité. Vous réaliserez des audits, animerez des ateliers, évaluerez les capacités organisationnelles et techniques, et construirez des matrices de maturité et des roadmaps priorisées. Vous bénéficierez d'un environnement de travail flexible, d'un package d'avantages attractif et d'opportunités de carrière multiples.

About the role

Votre profil : Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou équivalent universitaire, vous disposez d’une expérience significative d'au moins 5 ans ( hors expériences stages ou alternances) dans le conseil en cybersécurité, la gouvernance et les environnements SOC/CSIRT. Vous maîtrisez les principaux référentiels de maturité et de cybersécurité : SOC-CMM, SIM3, MITRE ATT&CK/D3FEND, NIST, CIS Controls, ISO 27001, EBIOS RM, NIS2 et recommandations ANSSI.

Vous connaissez les environnements SIEM, EDR, XDR et SOAR, ainsi que les activités de Detection Engineering, Threat Hunting, CTI, investigation et réponse à incident Vous savez faire le lien entre les enjeux techniques, les risques cyber et les attentes du management.

Vous disposez de solides capacités d’analyse, de synthèse et de communication écrite et orale. Votre niveau d'anglais est courant à l'écrit comme à l'oral.

Key missions

  • Réaliser des audits et des évaluations de maturité cyber, animer des ateliers avec les RSSI, SOC, CSIRT et équipes techniques.
  • Évaluer les capacités organisationnelles, humaines et techniques, identifier les écarts, les risques et les axes d’amélioration.
  • Construire des matrices de maturité et roadmaps priorisées, définir des plans d’amélioration mesurables et accompagner leur mise en œuvre.

Benefits

  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Game room
  • Diversity manifesto
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Reduction of working time (RTT)
  • Company saving plan
  • Cooptation bonus
  • Stock purchase plan / Stock options
  • Remote work allowance
  • Team building
  • Afterworks, Team lunches
  • Partners with Nonprofits
  • Professional development plan
  • Paid industry certifications
  • Mentor program
  • Childcare, Nursery
  • Company sponsored family events
  • Family support resources
  • Pregnancy loss leave
  • Parenting support
  • Mental health benefits
  • Sports allowance
  • Early retirement options
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking