Die e+k AG ist ein interdisziplinäres, hoch qualifiziertes Team aus Ingenieuren, Kaufleuten, Projektentwicklern und Spezialisten. Vom aktiven Research bis zur Baurechtschaffung, von der Entwicklung individueller Nutzerkonzepte bis zum Objektverkauf: Wir arbeiten täglich daran, Immobilienwerte zu entwickeln und langfristig zu erhalten. Dabei sind wir optimal vernetzt und arbeiten vertrauensvoll mit einem Netzwerk ausgesuchter, lokaler Partner zusammen.

Schnittstellenfunktion zwischen dem kaufmännischen Tagesgeschäft und dem immobilienspezifischen Controlling
Kaufmännische Sachbearbeitung: Allgemeine kaufmännische Aufgaben rund um die Immobilienverwaltung und -bewirtschaftung, wie bspw. Rechnungsläufe (Erfassung von Rechnungen, Zuweisung, Quick-Check etc.)
Administrative Budgetverwaltung inkl. Anlegen von Aufträgen, Nachträgen etc.
Monatliches Reporting: Erstellung, Prüfung und Aufbereitung der monatlichen Berichte für die relevanten Fachbereiche, sofern erforderlich
Stammdatenpflege: Pflege, Qualitätssicherung und Implementierung von Stammdaten im ERP-System

Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare (immobilien)-wirtschaftliche Ausbildung
Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Immobiliensektor oder in der Bau- und Projektentwicklung.
Kenntnisse: Gute Kenntnisse in Rechnungsläufe, sowie von monatlichen Berichten.
Softwarekenntnisse: Erfahrung mit einschlägigen ERP-Systemen und MS Excel, idealerweise auch mit speziellen Controlling-Tools für die Bau- oder Immobilienbranche.
Analytische Fähigkeiten: Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen.
Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Fähigkeit zur klaren und verständlichen Kommunikation sowohl intern als auch extern.
Gute Deutsch & Englisch Kenntnisse

Flexibles Arbeiten: Wir setzen auf eigenverantwortliches Arbeiten und eine vertrauensbasierte Zusammenarbeit. Mobiles Arbeiten ist an bis zu zwei Tagen pro Woche im Rahmen unserer „Focus Days“ möglich.
30 Tage Urlaub: Für Erholung, persönliche Auszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebliche Zusatzkrankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von 300 € pro Kalenderjahr sowie Zugang zum EGYM Wellpass mit zahlreichen Fitness-, Sport- und Wellnessangeboten in Deutschland und Österreich.
Mobilität: Unterstützung beim Deutschlandticket (nach individueller Prüfung), Firmenfahrräder, ein Poolcar für Geschäftsfahrten sowie Duschen für Radfahrer und sportlich Aktive.
Attraktive Standorte: Unser modernes Büro in Starnberg liegt nur drei Gehminuten von der S-Bahn-Station Starnberg Nord entfernt; der Starnberger See ist in rund zehn Minuten fußläufig erreichbar. Darüber hinaus verfügen wir über weitere Standorte in Berlin und Frankfurt und sind bundesweit vernetzt.
Moderne Arbeitsumgebung: Hochwertig ausgestattete Open-Space-Büros mit moderner Technik sowie Rückzugsmöglichkeiten für konzentriertes Arbeiten.
Zusätzliche Wertschätzung: Zusätzliche Urlaubstage zum 5- und 10-jährigen Firmenjubiläum sowie Gutscheine zu besonderen persönlichen Anlässen.
Corporate Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen bekannten Marken und Anbietern.
Gemeinschaft & Kultur: Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Regelmäßige Teamevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Wiesn-Besuch oder gemeinsame Grillabende auf der Dachterrasse schaffen Raum für persönlichen Austausch und stärken den Zusammenhalt.
Bürokomfort: Große Gemeinschaftsküche, frisches Obst und Gemüse, Müslibar, Barista-Kaffee sowie eine großzügige Dachterrasse.
Beste Nahversorgung: Einkaufsmöglichkeiten und Gastronomieangebote wie Rewe, Edeka, Alnatura oder die Bäckerei Aumüller befinden sich direkt in der Umgebung.