Rejoins Adveris, une agence de communication engagée et bienveillante. En tant que stagiaire Community Manager, tu travailleras avec une équipe de 4 personnes pour gérer les comptes de réseaux sociaux d'une dizaine de clients. Tu apprendras la création de contenu, la veille pro-active et la gestion des comptes en appui des social managers de l'équipe. Profite d'un environnement de travail sain et inclusif, de projets variés et enthousiasmants, et de nombreux avantages.
About the role
🎯 **Tu es le.a candidat.e idéal.e si :** * Tu es en stage de fin d’étude pour une durée de 6 mois. * De formation Bac +3 à Bac +5 (École de commerce, École de communication, École spécialisée web, École de Marketing digital) * Maîtrise de l’anglais souhaitée * Tu connais parfaitement les réseaux sociaux notamment TikTok * Tu aimes l’image et la photographie et tu as une bonne culture web * Tu as déjà une expérience en rédaction/création de contenus * Tu es incollable en orthographe et possèdes d’excellentes compétences rédactionnelles * Tu sais utiliser les outils de création et tu as déjà utilisé un outil de gestion de réseau (Capcut, Hootsuite ou Meta BM etc…) * Tu aimes travailler en équipe * Tu as soif d’apprendre plein de choses * Tu es débrouillard et sais chercher les informations dont tu as besoin * La maîtrise de logiciel de graphisme est un plus non négligeableKey missions
- Accompagner les social media managers dans la création de contenu, la coordination des créations et la réponse aux communautés.
- Réaliser une veille pro-active sur la concurrence, les outils et les solutions de Community Management.
- Gérer les comptes en appui des social media managers, y compris la modération, la diffusion des contenus et la gestion des reportings.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Employee Resource Groups (ERG)
- Unconscious bias training
- Paid volunteer time
- Generous PTO
- Cooptation bonus
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- Pregnancy loss leave
- Full pay on 1st day of sick leave
- Reimbursement above 50%