Per azienda leader nel settore fragranze di lusso, ricerchiamo una risorsa da inserire nel team Regulatory & Product Safety come: REGULATORY - Addetto/a agli Affari Regolatori Di cosa ti occuperai? All'interno del team Regolatorio, la risorsa fornirà supporto operativo e amministrativo per garantire la conformità di prodotti, processi e documentazione ai principali quadri normativi applicabili nei mercati di riferimento, contribuendo a mantenere elevati standard di sicurezza e un time-to-market efficiente. In particolare si occuperà di: Controllo e revisione dei testi delle certificazioni dei nuovi prodotti destinati al mercato worldwide. Supporto all'analisi e monitoraggio di leggi, regolamenti, linee guida e standard di settore. Collaborazione alla redazione e all'aggiornamento di fascicoli tecnici, specifiche di ingredienti/materiali, etichettatura e certificati di conformità. Gestione di database regolatori, archiviazione dei record di conformità e aggiornamento delle tempistiche di approvazione. Supporto nelle valutazioni del rischio regolatorio e nella documentazione/esecuzione di azioni correttive. Monitoraggio della conformità lungo l'intero ciclo di vita del prodotto (dallo sviluppo alla post-market surveillance). Organizzazione e mantenimento di documentazione regolatoria, dossier e dichiarazioni di conformità. Interfaccia operativa, sotto supervisione, con laboratori esterni, consulenti regolatori ed enti certificatori. Collaborazione trasversale con team R&D, Qualità e Operations. Supporto nella preparazione e gestione di audit, ispezioni e richieste da parte delle autorità competenti. Supporto alla diffusione interna di linee guida e requisiti regolatori. Hai queste competenze e caratteristiche? Laurea in Chimica o laurea in ambito scientifico (valutabili anche discipline scientifiche/giuridiche affini). Preferibile esperienza fino a 2 anni in Regulatory Affairs, Compliance o Qualità in contesti strutturati (plus: luxury/cosmetica/moda/consumer goods). Conoscenza dei principali temi di product safety, standard di conformità e processi di approvazione. Precisione, attenzione al dettaglio e approccio metodico alla gestione di dati e documentazione. Buone capacità organizzative, relazionali e comunicative. Padronanza di MS Office e sistemi di gestione documentale elettronica. Buona conoscenza della lingua inglese (necessaria per la comprensione e gestione di testi tecnici). Sede e orario Luogo di lavoro: Milano Orario: full time 39h settimanali, dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a scalare. Offerta contrattuale CCNL Commercio - 3° livello RAL: 28-32k Ticket restaurant da 10 € Inserimento in somministrazione per 6 mesi con possibilità di proroga Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it #LI-DM8 Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa priva