Test Development Engineer

Ben Arous, Tunisia Posted 5/8/2026 Leaves the board today
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Rattaché(e) au Responsable Technique du site, vous prenez en charge les moyens de test en production.

Responsabilités :

Dans un environnement industriel exigeant, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des bancs de test :

  • Développer, modifier et maintenir les moyens de test en lien avec les évolutions produits et process.
  • Assurer le support technique des bancs de test en production (niveau 3).
  • Garantir la conformité des tests réalisés et contribuer à l’amélioration des performances en termes de qualité, délais et coûts.
  • Suivre les indicateurs de performance des moyens de test dans une logique d’amélioration continue.
  • Rédiger et mettre à jour la documentation technique (dossiers bancs, procédures de test, instructions de maintenance).
  • Élaborer et maintenir les plans de maintenance préventive.
  • Participer à la définition et à la mise en place des standards de test.
  • Accompagner les transferts industriels :
    • Suivi de la réalisation des bancs de test destinés à la Tunisie,
    • Participation aux phases de validation et de qualification lors des transferts de testeurs et de produits.
  • Collaborer étroitement avec les équipes R&D, industrialisation, production et qualité.

Qualifications :

  • Ingénieur(e) en électronique, informatique industrielle ou mécatronique.
  • Expérience confirmée d’environ 5 ans dans le domaine du test ou de l’industrialisation de produits électroniques.
  • Solides connaissances en électronique générale.
  • Maîtrise des environnements et outils de test : C#, LabVIEW, CVI, TestStand
  • Connaissances en bases de données : MySQL.
  • Bonne maîtrise des règles de sécurité électrique et machine.
  • Français et anglais courant

Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :

  • Connaissances en développement logiciel.
  • Expérience dans un environnement industriel multi-sites ou en contexte de transfert industriel.

Parce que votre profil ne se résume pas qu’à des compétences métier:

  • Rigueur et sens du détail.
  • Goût du challenge et esprit de résolution de problèmes.
  • Autonomie et capacité à travailler en transverse.
  • Bon esprit d’analyse et force de proposition.
  • Rigeur et souci du détail.

#LI-GYY

Socomec est un groupe industriel familial français, fondé en 1922, spécialiste de la performance de l’énergie électrique. Depuis plus de 100 ans, nous concevons des solutions pour les infrastructures les plus critiques — data centers, hôpitaux, industrie, énergie — partout où l’électricité est essentielle et ne peut pas s’interrompre.

Indépendants et portés par une vision de long terme, nous mettons notre savoir-faire industriel au service d’une énergie plus fiable, plus performante et plus durable.

Présent dans 80 pays, Socomec réunit 5 200 collaborateurs autour d’un même engagement : développer notre savoir-faire industriel pour accompagner, par des solutions concrètes, les grands enjeux de la transition énergétique.

997 M€ de chiffre d’affaires — 13 sites de production — 30 filiales — 5 200 collaborateurs — 80 pays