Rejoignez Lamy, une marque du Groupe Evoriel, un acteur clé de l'immobilier en France. En tant qu'Assistant(e) Copropriété, vous serez directement rattaché(e) à un Responsable Copropriété ou Directeur d'agence. Vous serez responsable de la mise en œuvre du processus de convocation d'Assemblées générales, de la mise à jour des carnets d'entretien, de l'établissement des états datés, de la restitution des informations au gestionnaire de copropriété et aux clients, de la saisie des demandes de devis, ordres de service et courriers, de la déclaration et du suivi des sinistres, et de la tenue à jour des tableaux de bord. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 en immobilier ou assistanat, avoir un grand sens du service, un bon relationnel, et être rigoureux(se) avec un sens de l'organisation et des priorités.
About the role
Cette opportunité est faite pour vous si…
Vous êtes titulaire d’un Bac+2 de type immobilier ou assistanat.
Vous possédez un grand sens du service et vous êtes doté(e) d’un bon relationnel.
Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens de l’organisation et des priorités.
Additional Information
Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.
Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :
- Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
- Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation,
- Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...),
- Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues,
- Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
Key missions
- Mettre en œuvre le processus de convocation d’Assemblées générales et la diffusion du procès-verbal, mettre à jour les carnets d’entretien, établir les états datés en lien avec le service comptable.
- Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients, saisir les demandes de devis, ordres de service, courriers, déclarer et suivre les sinistres « multirisques » sous contrôle du Gestionnaire de copropriété.
- Tenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance), être garant de la satisfaction des clients.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Seniority bonus
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Domestic partnership or wedding bonus
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Validation of acquired skills (VAE)
- Birth allocation
- Sick child leave
- Parenting support
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Sustainable mobility package