Stage - Consolidation Référentiels Chiffrage & Offres F/H

Remote — Lyon, Auvergne-Rhone-Alpes, France Posted 3d Leaves the board today
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Rejoignez Framatome, un leader mondial de l'énergie nucléaire. En tant que stagiaire, vous participerez au développement et à l'harmonisation de nos référentiels de chiffrage et d'offre. Vous serez impliqué dans l'audit de l'existant, la conception des référentiels, la rédaction du catalogue d'offres, l'optimisation des modèles sous Excel et la rédaction des guides méthodologiques. Le poste est basé à Lyon ou Chalon-sur-Saône, avec des déplacements ponctuels sur d'autres sites Framatome de la région.

About the role

Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieurs, d’école de commerce ou en Master 2, avec une spécialisation en gestion de projet, contrôle de gestion ou management industriel.

Vous aimez analyser, structurer et donner du sens aux données pour accompagner la prise de décision. Vous maîtrisez très bien Excel (formules avancées, tableaux croisés dynamiques) et avez idéalement des connaissances en VBA et/ou Power Query. Une appétence pour la modélisation financière et technique sera particulièrement appréciée.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse, votre rigueur et votre capacité de synthèse. À l’aise dans les échanges, vous appréciez travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés, notamment les équipes techniques et commerciales.

📍 Le poste est basé à Lyon ou Chalon-sur-Saône.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les autres sites Framatome de la région, notamment pour recueillir et analyser les données directement auprès des équipes.

Key missions

  • Participer au développement et à l'harmonisation des référentiels de chiffrage et d'offre.
  • Analyser l'existant, les bases de données, ratios historiques et outils de chiffrage actuellement utilisés.
  • Élaborer et harmoniser les trames de chiffrage (temps, coûts, ressources, marges) pour standardiser les propositions commerciales.

Benefits

  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Unconscious bias training
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Reduction of working time (RTT)
  • Company saving plan
  • Cooptation bonus
  • Stock purchase plan / Stock options
  • Remote work allowance
  • Team building
  • Afterworks, Team lunches
  • Volunteer
  • Professional development plan
  • Paid industry certifications
  • Mentor program
  • Birth allocation
  • Childcare, Nursery
  • Family medical leave
  • Sick child leave
  • Parenting support
  • Mental health benefits
  • On-site gym
  • Sports allowance
  • Full pay on 1st day of sick leave
  • Retirement plan
  • Early retirement options
  • Group retirement savings plan (PERCO)
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking