Chargé d'Affaires / Chargée d'Affaires H/F

Remote — Cesson-Sévigné, Brittany, France · Remote · Posted 4d Leaves the board in 4 days
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Rejoignez Dalkia Froid Solutions, un leader dans les services énergétiques. En tant que Chargé d'Affaires, vous serez responsable des études d'exécution, du chiffrage, de la préparation des dossiers de montage, de la gestion des sous-traitants, du suivi de la rentabilité des chantiers et de la participation à la réception des chantiers. Vous bénéficierez d'un environnement de travail enrichissant, axé sur le développement durable et la satisfaction client.

About the role

Profil

🎯De formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d’Affaires confirmé.


Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste 🤝 :

Rigueur, curiosité
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude de l’analyse sous différentes formes

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?


A bientôt, parmi nous 𖹭

Key missions

  • Réaliser les études (CVC, froid commercial), effectuer les chiffrages et rédiger les devis.
  • Réaliser et/ou superviser la réalisation des plans de réservation en DAO, préparer et rédiger les dossiers de montage.
  • Piloter les sous-traitants, suivre la rentabilité des chantiers, participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.

Benefits

  • Flexible working hours
  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Generous PTO
  • Reduction of working time (RTT)
  • Cooptation bonus
  • Remote work allowance
  • Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
  • Domestic partnership or wedding bonus
  • Time-saving account (CET)
  • Team building
  • Partners with Nonprofits
  • Professional development plan
  • Mentor program
  • Funded educational training
  • Birth allocation
  • Sick child leave
  • Mental health benefits
  • On-site gym
  • Full pay on 1st day of sick leave
  • Retirement plan
  • Group retirement savings plan (PERCO)
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking