Stage Ingénieur d'Études H/F/X

Remote — Issy-les-Moulineaux, Ile-de-France, France · Remote · Posted 10/8/2026 Leaves the board today
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Rejoignez G-ON, une entreprise engagée dans la transition énergétique et l'impact carbone du secteur du bâtiment et de l'immobilier. En tant que stagiaire Ingénieur(e) d'Études, vous participerez à des études techniques, à la veille réglementaire, à des projets de développement et R&D, et à la création d'outils internes. Vous bénéficierez d'un stage de 6 mois avec une gratification de 1 000 euros nets par mois, le remboursement des frais de transport en commun, des tickets restaurant, un équipement PC ou Apple, et la possibilité de déplacements ponctuels en France et à l'étranger.

About the role

Les Travaux de Fin d'Études (TFE) sont privilégiés. En études d'ingénierie, issu(e) d'une école d'ingénieur(e)s ou de formation BAC+5, vous avez un profil technique avec spécialité dans le bâtiment, l'immobilier, la thermique et/ou l’environnement.

Vous êtes capable de comprendre les enjeux des certifications environnementales quel que soit le secteur d'activité : bâtiments tertiaires, logements collectifs, bâtiments à usages multiples...

Mais avant toute chose, vous êtes motivé(e), passioné(e) de développement durable et avez comme ambition de rejoindre une aventure humaine collective, authentique et bienveillante ! Toutes les candidatures pour cette offre seront étudiées alors n'hésitez plus, et rejoignez la Génération ON !

Key missions

  • Participer à la réalisation d'études et d'audits techniques visant à améliorer la performance énergétique et carbone du patrimoine immobilier.
  • Mener une veille technique et réglementaire afin d'étudier les dernières innovations et réglementations en vigueur.
  • Participer à des projets de développement et de recherche et développement organisés par l'entreprise.

Benefits

  • Flexible working hours
  • Between 2-3 days at home
  • Game room
  • Incentive bonus
  • Company saving plan
  • Cooptation bonus
  • Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
  • Afterworks, Team lunches
  • Employer-paid health insurance
  • Group retirement savings plan (PERCO)
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking
  • Sustainable mobility package