Rejoignez AXA, un leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs. En tant qu'Architecte Solutions Data & IA, vous serez au cœur de la transformation numérique de l'entreprise. Vous travaillerez sur des projets variés et aurez un impact direct sur la stratégie Data d'AXA France.
About the role
- Vous êtes diplômé d'une école d’ingénieur ou d’un Master 2 en informatique ou science des données, vous avez une expérience réussie d’au moins 5 ans en tant qu’architecte Solutions AI / DATA.
- Vous possédez de solides compétences techniques : programmation informatique, data engineering, traitement de données lourdes et complexes, base de données relationnelles et non relationnelles, data modelisation.
- Vous manifestez un intérêt fort pour les problématiques Data et pour apporter des solutions clés en mains aux clients internes et externes. Vous avez déjà piloté et mener à bien des cas d’usage data et souhaitez interagir avec les équipes métiers et partenaires.
- Vous avez une connaissance solide en architecture de solutions, vous êtes force de proposition, et vous aimez challenger l'existant.
- Vous êtes reconnu pour vos bonnes compétences relationnelles, votre aptitude à communiquer clairement vos idées, et une volonté de mettre vos qualités techniques au service d’un produit data aux enjeux business et opérationnels forts.
Key missions
- Organiser et structurer la donnée, référencer chaque source maître et être garant(e) de la modélisation de données.
- Définir l’architecture de la plateforme d’analyse de la Data et de l’IA ainsi que les mécanismes d’échange de la donnée.
- Accompagner les architectes solutions sur les problématiques Data et faire le lien avec la vision cible de l’architecte d’entreprise.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 2-3 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Game room
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Mentor program
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- Pregnancy loss leave
- On-site gym
- Reimbursement above 50%