Die Welt verändert sich rasend schnell. Mit einem starken Team aus Expert:innen arbeiten wir daran, die Lücke zwischen Talent und Unternehmen zu schließen und so den Herausforderungen des modernen Arbeitsmarktes aktiv zu begegnen. Unsere Mission ist klar: Wir wollen so spezialisiert und so fair sein wie kein anderes Unternehmen in unserer Branche. In einer Zeit, in der Fachkräfte händeringend gesucht werden, setzen wir auf Spezialisierung, Qualität und Chancengleichheit. Unser Anspruch ist es, die besten Talente zu finden, zu fördern und ihnen echte Entwicklungsperspektiven zu bieten.
Unser Unternehmen zeichnet sich durch hohe Fachkompetenz, klare Qualitätsstandards und eine enge Zusammenarbeit mit Kund:innen und Kandidat:innen aus. Durch unser internationales Netzwerk und unsere tiefgehende Marktkenntnis schaffen wir nachhaltige Karrieremöglichkeiten und erfolgreiche Vermittlungen.
Mit unserem Motto „Together we grow“ setzen wir auf Wachstum – für unsere Talente, unsere Kund:innen und unser Unternehmen.
- Betreuung unserer überlassenen Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt
- Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z
- Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement
- Definition präziser Anforderungsprofile in enger Abstimmung mit Kunden, um die idealen Talente zu identifizieren
- Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An-und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung
- Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung
- eine kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (z.B. HAK, Studium) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Recruiting, vorzugsweise im Blue Collar Bereich
- sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- einen flinken, genauen und strukturierten Arbeitsstil
- Zuverlässigkeit und Hands-On Mentalität
- Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.800,-- mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
- Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
- Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
- Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiter:innengeschenke in Form von Gutscheinen
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement