Rejoignez Xpollens, un établissement de paiement en pleine croissance. En tant que Coordinateur(trice) au sein de la Direction Risques, Conformité et Juridique, vous serez au cœur des enjeux stratégiques de l'entreprise. Vous participerez à la coordination des projets majeurs, à la préparation des évolutions réglementaires et à l'animation de la gouvernance. Ce poste offre une vision transverse de l'ensemble des activités de la direction et une forte exposition auprès du management de Xpollens.
About the role
**Expérience** : > 10 ans dans le secteur financier, acquis au sein d'un établissement bancaire ou de paiement, d'un cabinet de conseil ou d'une direction Risques et Conformité. **Formation** : min. BAC+5 / Master II, Economie, Banque & Finance, Juridique **Hard skills** : * Solide connaissance des enjeux de conformité réglementaire, de sécurité financière et de gestion des risques dans le secteur bancaire ou des services de paiement ; * Très bonne compréhension de l'environnement réglementaire applicable aux établissements de paiement (DSP2/DSP3, LCB-FT, DORA, IA Act, eIDAS 2.0, etc.) ; * Expérience en gestion et pilotage de projets transverses ; * Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de structuration de sujets complexes ; * Très bonnes qualités rédactionnelles et excellente maîtrise de la communication écrite. **Soft skills :** * Forte curiosité intellectuelle et intérêt marqué pour les évolutions réglementaires et les enjeux du secteur financier ; * Rigueur, sens de l'organisation et excellente gestion des priorités ; * Esprit d'analyse et capacité à prendre de la hauteur sur des sujets complexes ; * Aisance relationnelle et excellente communication orale, avec la capacité d'interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux ; * Esprit d'initiative, autonomie et sens des responsabilités.Key missions
- Participer à la coordination des projets stratégiques de la Direction, à la préparation des transformations réglementaires et au suivi des instances de gouvernance.
- Accompagner le pilotage d'un portefeuille de projets stratégiques portés par les différents pôles de la Direction, contribuer au suivi des projets et à la coordination des parties prenantes.
- Contribuer à l'analyse des impacts des futures évolutions réglementaires sur les activités de Xpollens, participer à la préparation des feuilles de route.
Benefits
- Between 2-3 days at home
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Vacation vouchers
- Team building
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- Mental health benefits
- On-site gym
- Sports allowance
- Retirement plan
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking
- Sustainable mobility package