Rejoignez Walter Learning, une entreprise en pleine croissance, en tant que Commercial Sédentaire. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences commerciales dans un environnement bienveillant et structuré. Votre mission principale sera de vendre nos formations à notre public cible, en identifiant et comprenant leurs besoins, et en les accompagnant dans leur parcours de formation. Vous bénéficierez d'une formation à l'utilisation des outils de vente les plus performants du marché et d'une politique de promotion interne.

About the role

Passionné.e de challenge, persévérant.e, dynamique et force de conviction, nous recherchons avant tout des personnes motivées avec : * Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus) et une maîtrise parfaite du français * L’envie d’apprendre et de vous dépasser * Un fort esprit d’équipe * Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs Enfin, le sens de l’écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants ! **Pourquoi nous rejoindre ? ** * Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays… * Nous proposons des CDI de 35 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs * Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés * Pour la grande majorité des postes, il est possible de choisir son lieu de travail. Il est également possible de changer de lieu de travail définitivement ou ponctuellement. * Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations * Dans une démarche d’expérience Collaborateur plus qualitative, nous venons de mettre en place notre premier comité social économique, afin de répondre aux besoins des salariés s’agissant des conditions de travail et autres avantages

Key missions

Contacter les prospects apprenants et convertir les demandes entrantes.
Identifier et comprendre les besoins des prospects, et proposer des formations pertinentes.
Vendre la formation correspondant aux besoins des apprenants et les accompagner sur le mode de financement.

Benefits

Free food & snacks
Game room
Reduction of working time (RTT)
Cooptation bonus
Team building
Afterworks, Team lunches
Professional development plan
Bicycle storage