Assistant Comptabilité et recouvrements clients-Stage (H/F/X)

Rejoins Ferrero, une entreprise engagée dans une culture inclusive et durable. En tant qu'Assistant Comptabilité et recouvrements clients, tu seras responsable de la gestion des litiges, de la création et de la mise en règlement des factures, ainsi que de la vérification de l'exactitude des documents comptables. Tu bénéficieras d'une gratification, de la possibilité de télétravail, d'un accompagnement à la recherche de logement, de tickets restaurant, d'un restaurant d'entreprise, de jours de repos gratifiés, d'un colis de Noël/Pâques et d'un remboursement à 50% des transports en commun.

About the role

•    De formation Master 1 ou Licence Comptabilité /Gestion ou équivalent ou BTS CGO
•    Efficacité, rigueur et capacité d’analyse
•    Communication, aisance relationnelle
•    Sens de l’organisation
•    Goût des outils informatiques et maîtrise de pack Office (Excel) – SAP est un plus

NOS AVANTAGES :

•  Gratification : licence 904€ / M1 et M2 1356€

•    Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine (à valider avec son manager)
•    Accompagnement à la recherche de logement
•    Une carte ticket restaurant
•    Un restaurant d'entreprise avec des repas équilibrés (et certains végé !)
•    5 jours de repos gratifiés
•    Un colis de Noël/Pâques rempli de chocolats !
•    Remboursement à 50% transports en commun

NOS ENGAGEMENTS :

Ferrero s’engage à faire vivre une culture inclusive, où chaque talent se sent accueilli, reconnu, encouragé à développer son potentiel et dispose des mêmes opportunités. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant. Nous agissons également pour réduire notre impact environnemental, notamment en diminuant nos émissions carbones sur nos sites de production et dans notre chaîne d’approvisionnement.

NOTRE CADRE DE TRAVAIL :
Ferrero est fier d'avoir été à nouveau labellisé HappyIndex® / Trainees 2026 France. Ce label reflète notre engagement à offrir une expérience de stage enrichissante, où chaque stagiaire est accompagné, valorisé et où ses contributions sont reconnues. En nous rejoignant, tu intégreras une communauté dynamique qui t'offrira toutes les clés pour réussir ton stage et t'épanouir.
 

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

#1. Entretien téléphonique de présélection avec le/la Campus Manager (30 minutes)

#2. Entretien en Visio ou en présentiel avec ton potentiel futur tuteur (1h)

#3. Un retour constructif sous 10 jours maximum, qu’il soit positif ou négatif

Comment se préparer ? Nous t’invitions à te renseigner sur Ferrero (https://www.ferrero.fr/), tu y trouveras notre histoire, nos engagements, nos marques etc. Pour te présenter, n’hésite pas à faire lien entre tes expériences passées et les compétences demandées, avec des exemples concrets, des situations auxquelles tu as été confronté, comment tu les as gérées, et les résultats que tu as obtenus.

ONBOARDING

Chaque année, nous accueillons plus de 100 stagiaires et alternants venants de tous horizons. Tu seras convié(e), dès ton arrivée, à une journée d’intégration qui te permettra de rencontrer tous les Trainees Ferrero, te présenter les différents services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé(e) aux outils utiles dans tes missions quotidiennes.

Key missions

• Gestion des litiges (logistiques et commerciaux) en relation avec les autres services.
• Création, comptabilisation et mise en règlement des factures de coopérations commerciales.
• Vérification de l’exactitude des documents comptables.

Benefits

• Flexible working hours
• Between 1-2 days at home
• Food service or stocked kitchen
• Game room
• Unconscious bias training
• Dedicated Diversity & inclusivity staff
• Reduction of working time (RTT)
• Company saving plan
• Seniority bonus
• Remote work allowance
• Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
• Time-saving account (CET)
• Team building
• Afterworks, Team lunches
• Volunteer
• Partners with Nonprofits
• Professional development plan
• Childcare, Nursery
• Sick child leave
• On-site gym
• Group retirement savings plan (PERCO)
• Bicycle storage
• Reimbursement above 50%
• Parking