Assistant Contrôle de gestion industriel-Stage (H/F/X)

Remote — Villers-Écalles, Normandy, France Posted 9/2/2026 Leaves the board today
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Rejoins Ferrero, une entreprise internationale de l'industrie alimentaire. En tant qu'Assistant Contrôle de gestion industriel, tu participeras à des missions variées et à fort impact, te permettant de développer tes compétences dans un environnement stimulant. Tu seras impliqué dans la clôture mensuelle, le suivi d'indicateurs industriels, la gestion du contrôle budgétaire et des analyses ponctuelles.

About the role

Description du profil :

TON PROFIL

 

  • Tu es en cours de formation BAC +4/5 Gestion ou Comptabilité, type Université/Ecole de commerce
  • Rigueur et approfondissement, capacité d’analyse et de synthèse, vision transversale
  • Communication, aisance relationnelle
  • Initiative et force de proposition
  • Tu as un goût pour et tu maîtrises des outils informatiques
  • Tu maîtrises l'anglais professionnel
  • Une première expérience en Contrôle de gestion est un plus


Nous proposons :

POURQUOI REJOINDRE FERRERO

 

NOS AVANTAGES :

  • Gratification : 904€ bruts/mois (licence) / 1356€ bruts/mois (M1 et M2)
  • Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine
  • Accompagnement à la recherche de logement
  • Une carte ticket restaurant
  • Un restaurant d'entreprise avec des repas équilibrés 
  • 5 jours de repos gratifiés
  • Un colis de Noël/Pâques rempli de chocolats !
  • Remboursement à 50% transports en commun 

 

NOS ENGAGEMENTS :

 

Ferrero s’engage à faire vivre une culture inclusive, où chaque talent se sent accueilli, reconnu, encouragé à développer son potentiel et dispose des mêmes opportunités. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant. Nous agissons également pour réduire notre impact environnemental, notamment en diminuant nos émissions carbones sur nos sites de production et dans notre chaîne d’approvisionnement.

 

 

NOTRE CADRE DE TRAVAIL :

 

Ferrero est fier d'avoir été à nouveau labellisé HappyIndex® / Trainees 2026 France. Ce label reflète notre engagement à offrir une expérience de stage enrichissante, où chaque stagiaire est accompagné, valorisé et où ses contributions sont reconnues. En nous rejoignant, tu intégreras une communauté dynamique qui t'offrira toutes les clés pour réussir ton stage et t'épanouir.

TON PROCHAIN CHALLENGE

 

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

 

  1. Entretien téléphonique avec le/la Campus Manager (30 minutes)
  2. Entretien en visio ou en présentiel avec ton potentiel futur tuteur (1 heure)
  3. Un retour constructif sous 10 jours maximum, qu'il soit positif ou négatif

 

Comment se préparer ? Nous t’invitions à te renseigner sur Ferrero (https://www.ferrero.fr/), tu y trouveras notre histoire, nos engagements, nos marques etc. Pour te présenter, n’hésites pas à faire lien entre tes expériences passées et les compétences demandées, avec des exemples concrets, des situations auxquelles tu as été confronté, comment tu les as gérées, et les résultats que tu as obtenus.

 

ONBOARDING

 

Chaque année, nous accueillons plus de 100 stagiaires et alternants venants de tous les horizons. Tu seras convié dès ton arrivée, à une journée d’intégration qui te permettra de rencontrer tous les Trainees Ferrero,
on te présentera les différents services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé aux outils utiles dans tes missions quotidiennes. 

 

Key missions

  • Participer aux tâches de clôture mensuelle, réaliser le calcul et le suivi d’indicateurs industriels.
  • Suivre des projets d'investissements et gérer le contrôle budgétaire.
  • Participer à des analyses ponctuelles et à l'amélioration des processus de contrôle de gestion.

Benefits

  • Flexible working hours
  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Game room
  • Unconscious bias training
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Reduction of working time (RTT)
  • Company saving plan
  • Seniority bonus
  • Remote work allowance
  • Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
  • Time-saving account (CET)
  • Team building
  • Afterworks, Team lunches
  • Volunteer
  • Partners with Nonprofits
  • Professional development plan
  • Childcare, Nursery
  • Sick child leave
  • On-site gym
  • Group retirement savings plan (PERCO)
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking

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