Rejoignez notre équipe Front Office en tant que Technico-Commercial. Vous serez responsable de soutenir et d'accompagner les équipes d'inspection, de contribuer à l'amélioration continue et d'identifier les besoins d'amélioration dans les processus et procédures. Vous devez avoir une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire et une connaissance approfondie des outils et produits d'épargne, de retraite et de prévoyance.
Key missions
- Soutenir et accompagner les équipes d'inspection en réalisant des études IFC et en servant de relais avec les services du siège.
- Contribuer à l'amélioration continue et aux projets transverses au sein de la Direction.
- Identifier les besoins et axes d’amélioration dans les process, procédures et parcours digitaux.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 2-3 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Breastfeeding room
- Game room
- Diversity manifesto
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Vacation vouchers
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- Family support resources
- Parenting support
- Mental health benefits
- On-site gym
- Sports allowance
- Full pay on 1st day of sick leave
- Retirement plan
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking
- Sustainable mobility package