Rejoignez Bouygues Telecom en tant qu'alternant chef de produit. Vous serez responsable de la croissance des revenus générés par divers produits, du suivi des opérations de communication et de la prévision des évolutions produits. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Product Manager et aurez l'opportunité de contribuer à des projets innovants.
About the role
Description du profil :A propos de vous :
Vous êtes actuellement en Master marketng (Bac+4/5).
- Vous êtes force de proposition et dynamique ?
- Vous êtes doté d’un esprit d’analyse et de synthèse ?
- Vous avez de l’appétence pour les sujets techniques et les enjeux business ?
- Vous êtes intéressé par le mode du digital et les stratégies de contact
- Vous maitrisez l’anglais ?
Alors on est fait pour être ensemble !
Chez Bouygues Télécom, vous apprécierez :
Un environnement de travail centré sur l'humain, encourageant l'innovation, pour la satisfaction de nos clients et collaborateurs. Nous investissons tant dans la formation, la mobilité, les filières expertises, le mentorat, afin de vous permettre de développer vos compétences.
La rémunération
Une rémunération plus avantageuse sur 13,1 mois, la participation/intéressement, un PEE et un PERCOL abondés, ainsi que les avantages CSE.
Les prochaines étapes pour nous rejoindre 🌞:
Le processus de recrutement est simple : deux ou trois entretiens seront à prévoir et un retour sera donné dans les semaines suivantes.
Ce poste est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! Lola, en charge du recrutement pour ce poste, prendra rapidement contact avec vous.
Nous proposons :
Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :
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Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.
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Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.
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Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d'associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.
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La culture centrée sur l'humain et qui prône l'innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.
Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.
Key missions
- Accompagner le Product Manager sur le marché du DCB Direct Carrier Billing, en réalisant des études de marché et en mettant en place un plan de promotion.
- Participer au pilotage des revenus des services Internet + Mobile et SMS+, en suivant les KPIs et en suggérant des évolutions produits.
- Accompagner le lancement de nouvelles offres ou services innovants, en prenant en charge des actions ponctuelles variées.
Benefits
- Diversity manifesto
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Seniority bonus
- Gift certificate
- Afterworks, Team lunches
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Reimbursement above 50%