Rejoignez Framatome, un leader mondial de l'énergie nucléaire. En tant qu'alternant ingénieur environnement/hygiène/sécurité, vous participerez à des projets clés liés à la sécurité et à l'amélioration continue. Vous bénéficierez d'un encadrement et d'une intégration au sein d'une équipe HSE à taille humaine.
About the role
Vous préparez une formation de niveau BAC +5 dans le domaine HSE et vous recherchez une alternance de deux ans.
Vous êtes doté(e) d'un sérieux bagage de connaissances relatif au Code du travail et de l'Environnement.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel. Vous faites preuve d'une réelle capacité d'adaptation, de qualités de communication et de pédagogie.
Vous êtes dynamique et souhaitez vous associer à une stratégie d'entreprise orientée amélioration continue.
De bonnes capacité de communication et une aisance en public seront un plus dans la réalisation de cette alternance.
Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'un encadrement dès votre arrivée et une intégration au sein d'une équipe HSE à taille humaine. Nous attachons une importance particulière à ce que nos alternants agissent au quotidien avec responsabilité et éthique professionnelle.
Key missions
- Assister l'ingénieur environnement dans la mise en place de l'Etude De Danger et du plan d'action associé.
- Participer à la mise en place du 5TOP KILLERS Manutention en collaboration avec le Référent Contrôle réglementaire.
- Contribuer à la mise à jour des processus et procédures associées, ainsi qu'à la réalisation des supports de formation.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Stock purchase plan / Stock options
- Remote work allowance
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Birth allocation
- Childcare, Nursery
- Family medical leave
- Sick child leave
- Parenting support
- Mental health benefits
- On-site gym
- Sports allowance
- Full pay on 1st day of sick leave
- Retirement plan
- Early retirement options
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking