Rejoignez Adecco France, un leader mondial du recrutement. En tant que Chargé de recrutement, vous serez responsable de la gestion administrative et RH des intérimaires, de la gestion de la paie et des réclamations, du suivi d'activité et du pilotage, ainsi que de la relation client et de l'amélioration continue. Vous devez avoir une formation Bac +2 à Bac +3 en Ressources Humaines, gestion ou paie, et une première expérience en gestion administrative RH ou en intérim est appréciée.
Key missions
- Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers administratifs des intérimaires, gérer les relevés d’heures manquants et effectuer les relances.
- Traiter les réclamations liées à la paie dans le respect des délais, gérer les demandes d’acomptes et de congés payés.
- Réaliser un reporting hebdomadaire sur Excel, assurer le suivi des alertes de préfacturation, identifier et analyser les écarts de facturation.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Seniority bonus
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Family medical leave
- Sick child leave
- Parenting support
- Mental health benefits
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking