Alternance - Développement RH F/H

Framatome · Remote — Lyon, Auvergne-Rhone-Alpes, France

Welcome to the Jungle Posted Jun 9, 2026 First seen Jun 9, 2026

Rejoins Framatome, un leader mondial de l'énergie nucléaire. En tant qu'alternant en Ressources Humaines, tu participeras à des projets clés tels que la campagne d'entretien annuel, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, et le développement managérial. Tu travailleras en étroite collaboration avec le département Emploi-Compétences et le réseau des RH en France, aux États-Unis et en Allemagne.

About the role

Vous préparez un Bac+5 avec une spécialisation Ressources Humaines et êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'un esprit ouvert et curieux.
Vous savez prendre des initiatives et travailler en autonomie.
Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse qui vous permettra de mener à bien vos missions.
Vous maîtrisez le Pack Office (notamment Excel et Powerpoint) et disposez d'un niveau d'anglais opérationnel.

Key missions

  • Participer à la mise en œuvre des campagnes annuelles d'entretien et de People Review, en lien avec le SIRH.
  • Suivre la mise en œuvre des axes de l'accord égalité professionnelle femmes-hommes, et organiser des événements en lien avec nos partenariats.
  • Contribuer à la mise en œuvre d'actions d'accompagnement, de développement et de formation des managers.

Benefits

  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Unconscious bias training
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Reduction of working time (RTT)
  • Company saving plan
  • Cooptation bonus
  • Stock purchase plan / Stock options
  • Remote work allowance
  • Team building
  • Afterworks, Team lunches
  • Volunteer
  • Professional development plan
  • Paid industry certifications
  • Mentor program
  • Birth allocation
  • Childcare, Nursery
  • Family medical leave
  • Sick child leave
  • Parenting support
  • Mental health benefits
  • On-site gym
  • Sports allowance
  • Full pay on 1st day of sick leave
  • Retirement plan
  • Early retirement options
  • Group retirement savings plan (PERCO)
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking