Rejoignez FDI Habitat, une entreprise engagée dans la construction de logements sociaux durables. En tant que Responsable de Programmes, vous serez en charge de la coordination de projets immobiliers ambitieux, de la maîtrise foncière jusqu'à la fin des garanties. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe interne et divers partenaires externes. Ce poste offre un environnement de travail stimulant, des opportunités de formation et de développement de carrière, ainsi qu'une rémunération et des avantages sociaux attractifs.
About the role
Profil recherché :
Diplômé d'un Bac+5 (Master II ou Ingénieur) en construction ou immobilier et vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 8 ans en gestion de projets immobiliers idéalement au sein d'un bailleur social.
Vous maîtrisez les fondamentaux : droit de l’urbanisme, techniques de construction, commande publique, montage financier, conduite de réunion et outils bureautiques.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l’aise dans la négociation et la coordination d’équipes pluridisciplinaires.
Curieux(se) et force de proposition, vous savez adapter votre communication à vos interlocuteurs et représenter l’entreprise avec professionnalisme.
Ce que nous offrons :
Un environnement de travail stimulant : Intégrez une entreprise engagée et dynamique.
Des opportunités de formation et de développement de carrière.
Un poste varié et enrichissant au sein d'une entreprise reconnue sur sa région.
Une rémunération et des avantages sociaux attractifs (véhicule de fonction, 13ème mois, mutuelle, titre restaurant, prime de parrainage, prime de cooptation,intéressement/participation et CSE)
Envie de piloter des projets immobiliers qui ont du sens ? Rejoignez FDI Habitat et contribuez activement à la construction de logements sociaux durables et de qualité, au service des territoires et de leurs habitants. Rejoignez-nous pour bâtir ensemble un avenir plus solidaire !
Process de recrutement :
Vous rencontrerez dès le premier entretien votre futur manager et l'équipe recrutement.
Si le poste vous convient et si vous correspondez au profil, vous serez recontacté sous 15 jours maximum pour un deuxième échange.
Lors du second entretien, vous ferez la connaissance de votre manager N+2 et du Directeur des Ressources Humaines.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez le Groupe FDI, vous faites partie d’une équipe guidée par l’engagement et l’exigence.
Nous vous offrons des évolutions de carrière sur l’ensemble des filiales et des métiers qui constituent le Groupe.
En nous rejoignant, vous participez à une aventure ambitieuse, vous êtes impliqué sur des projets singuliers avec un management de proximité, et des circuits de décisions rapides.
Au sein du Groupe FDI, vous bénéficiez :
D’un parcours d’intégration et de formations qui vous donnent les clefs pour progresser
D’un environnement favorable au travail collaboratif
D’un accompagnement managérial fondé sur la confiance et la responsabilité
D’un climat social apaisé et constructif
Dans le cadre de notre politique d’inclusion, à compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Key missions
- Coordonner l'équipe projet interne et les partenaires externes pour assurer la bonne réalisation des programmes immobiliers.
- Gérer les interfaces avec les parties prenantes internes et externes, et superviser les demandes d'autorisations administratives.
- Élaborer et suivre le prix de revient et le plan de financement en lien avec le service Financement.
Benefits
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Vacation vouchers
- Afterworks, Team lunches
- Professional development plan
- Childcare, Nursery
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Parking