Rejoignez Akkodis, une entreprise leader dans le domaine de la technologie et de l'innovation. En tant que Product Owner Marketing/Web, vous serez au cœur de la gestion et de l'évolution des applications informatiques utilisées par le Groupe. Vous définirez la vision et la stratégie produit, prioriserez le backlog produit, coordonnerez les équipes de développement et analyserez les données utilisateurs. Vous évoluerez dans un environnement technologique moderne et multiculturel, avec une forte interaction entre les équipes marketing, techniques, métiers et fournisseurs.
About the role
Issu(e) d'une formation supérieure Bac+5, idéalement en ingénierie ou en management de projet, vous justifiez de 5 années d'expérience en tant que Product Owner ou dans un poste similaire, de préférence dans le secteur du web ou des technologies digitales. Vous maîtrisez les méthodes Agile/Scrum, la gestion de backlog, la résolution de problèmes et la gestion budgétaire. La connaissance des processus ITIL, des outils de gestion de projet (Jira, Confluence, MS Project), des techniques marketing digital, ainsi que des langages web (HTML, CSS, JavaScript) et des outils de data visualisation (PowerBI) est appréciée. Vous possédez une excellente communication en français, un sens de l'organisation, un esprit d'équipe et une capacité à travailler en transverse. L'autonomie, l'assertivité et la persévérance sont des qualités recherchées.
Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.
Key missions
- Définir la vision et la stratégie produit en collaboration avec les équipes marketing et techniques, et prioriser le backlog produit.
- Coordonner les équipes de développement et garantir la livraison des fonctionnalités dans les délais impartis, tout en supervisant la qualité des solutions digitales.
- Assurer la communication entre les parties prenantes internes et externes, produire le reporting associé aux SLA, et piloter la gestion contractuelle.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Seniority bonus
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Family medical leave
- Sick child leave
- Parenting support
- Mental health benefits
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking