Rejoignez notre équipe en tant qu'alternant dans le domaine de la finance et de la gestion d'actifs. Vous intégrerez la Direction Investissements et Epargne Europe, où vous serez impliqué dans l'administration du référentiel Groupe, la modélisation des titres détenus à l'actif, et l'administration des données de marché. Vous préparerez un Master 2 en finance, gestion d'actifs ou statistiques/mathematics, et vous bénéficierez d'une expérience précieuse dans le secteur financier.
About the role
Vous préparez un Master 2 en finance ou Gestion d'actifs ou Statistiques / mathématiques.
Afin de mener à bien vos missions, vous êtes doté(e) des compétences et qualités suivantes :
Connaissance des marchés financiers et de la macro économie.
Connaissance des instruments financiers appréciée.
Capacité à travailler en équipe et en mode projet.
Appétence des principes de conduite du changement et des Systèmes d'informations d'actifs financiers.
Compétences en rédaction, synthèse et communication collaborative.
Connaissance des outils :SimCorp Dimension, Neoxam DataHub ou progiciels similaires.Fournisseurs de données financières,
Suite Office, Knime, Microsoft Loop, Power BI, Copilot
Langages informatiques : Python,VBA
Key missions
- Administration du référentiel Groupe, modélisation des titres détenus à l'actif, et administration des données de marché.
- Mener des études sur la valorisation des titres Obligataires vanilles et sur l'optimisation de la gouvernance des données financières.
- Utiliser des outils avancés comme Power BI ou Copilot pour améliorer les processus et les analyses.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 2-3 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Diversity manifesto
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Time-saving account (CET)
- Vacation vouchers
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Funded educational training
- Coaching
- Validation of acquired skills (VAE)
- Birth allocation
- Childcare, Nursery
- Company sponsored family events
- Sick child leave
- Parenting support
- Back-to-school bonus
- Sports allowance
- Full pay on 1st day of sick leave
- Retirement plan
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking
- Sustainable mobility package