Rejoignez Akkodis, une entreprise leader dans le domaine de la technologie et de l'innovation. En tant que Chef de projet Salesforce, vous serez responsable de la mise en œuvre de projets Salesforce dans le secteur de la santé. Vous coordonnerez toutes les étapes du projet, de la collecte des besoins à la mise en production, en assurant la liaison entre les parties prenantes métiers et les équipes techniques. Vous superviserez également la personnalisation et la configuration des modules Salesforce, réaliserez des analyses de risques et préparerez les phases de tests. Ce poste est basé en région Occitanie, en France.
About the role
Ce poste est ouvert à tous niveaux d'expérience, avec une formation supérieure en informatique, gestion de projet ou équivalent. Vous disposez d'une solide connaissance de la plateforme Salesforce et de ses différents clouds (Sales Cloud, Service Cloud…), ainsi que des concepts CRM et de la gestion des données. Maîtrise des outils de développement Salesforce (Apex, Visualforce), des techniques d'intégration (API, middleware), et de la création de rapports et tableaux de bord. Expérience en gestion de projet (Agile, Waterfall), conduite du changement et adoption utilisateur. Excellentes compétences en communication, gestion des équipes transverses, analyse des processus métiers et résolution de problèmes. La maîtrise du français et une aisance professionnelle en anglais sont indispensables pour évoluer dans un contexte international.
Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.
Key missions
- Coordonner la mise en œuvre de projets Salesforce, de la collecte des besoins jusqu'à la mise en production.
- Gérer les délais, budgets et ressources, en garantissant le respect du périmètre et la conformité aux meilleures pratiques Salesforce.
- Assurer le lien entre les parties prenantes métiers et les équipes techniques pour aligner les solutions sur les besoins business.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Seniority bonus
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Family medical leave
- Sick child leave
- Parenting support
- Mental health benefits
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking