Alternance - Ingénieur HSE F/H

EDF · Remote — Villeurbanne, Auvergne-Rhone-Alpes, France

Welcome to the Jungle Posted Jun 3, 2026 First seen Jun 3, 2026

Rejoignez notre équipe en tant qu'Ingénieur HSE en alternance à Lyon Villeurbanne. Vous serez responsable de l'animation de la culture HSE, du suivi du système de management HSE, de la prévention des risques et de divers projets. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre responsable QHSE et intégrerez une équipe de 7 personnes.

About the role

Vous préparez un Bac +4-5 en management des équipes, qualité et développement durable / sciences technologies de la santé ou autre domaine concordant,
Vous êtes en cours d'apprentissage de technique des outils de management QHSE
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et passionné(e) par l’innovation dans le secteur des technologies de stockage d’énergie.
Vous appréciez l'idée d'un travail collaboratif et pédagogique de la fonction QHSE
Vous savez faire preuve de rigueur lors des phases de contrôle / audit
Vous avez une approche favorisant l'amélioration continue par la mesure de la performance
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et passionné(e) par l’innovation dans le secteur des technologies de stockage d’énergie.
Bonus : vous avez déjà une précédente expérience dans le domaine des énergies renouvelables.

Key missions

  • Animer les Accueils sécurité / Plan de prévention et mettre en place des temps forts HSE.
  • Suivre les vérifications périodiques (Métrologie, VGP, contrôle électrique) et accompagner la Veille réglementaire.
  • Animer les révisions du DUERP et les actions du PAPRIPACT avec les pilotes de processus.

Benefits

  • Flexible working hours
  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Generous PTO
  • Reduction of working time (RTT)
  • Cooptation bonus
  • Remote work allowance
  • Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
  • Domestic partnership or wedding bonus
  • Time-saving account (CET)
  • Team building
  • Partners with Nonprofits
  • Professional development plan
  • Mentor program
  • Funded educational training
  • Birth allocation
  • Sick child leave
  • Mental health benefits
  • On-site gym
  • Full pay on 1st day of sick leave
  • Retirement plan
  • Group retirement savings plan (PERCO)
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking