Rejoins Vente-unique.com, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de l'e-commerce. En tant que Traffic Manager germanophone, tu seras responsable du développement du chiffre d'affaires sur le marché allemand à travers diverses activations payantes. Tu travailleras au sein du Service Marketing, en collaboration avec une équipe de traffic managers.
About the role
Profil recherché : De niveau Bac +5, tu es diplômé.e d’une Grande école de commerce ou équivalent, après des classes préparatoires et tu disposes d’une expérience en acquisition de trafic 💻 Nous avons besoin de quelqu’un qui matche avec nos valeurs : esprit d’équipe, convivialité, performances et satisfaction client ! On attend de toi également : * Tu es natif germanophone ! * Idéalement, une expérience au sein d’une société à forte présence digitale ou au sein d’une agence. * Tu es à l’aise avec les chiffres. 🧮 * Tu es doté d’une excellente capacité à travailler en équipe. 🤝 * Tu fais preuve d’une grande rigueur, d’esprit d’initiative et de capacité à résoudre les problèmes. Aussi, on espère que tu as un fort attrait pour l’univers du e-commerce et de l’aménagement de la maison ! 🛍️ Le petit mot du Manager "🤝 Rejoins-nous si : * Si après tous ces mois de pluie à Paris, tu as envie de rejoindre la team la plus ensoleillée de Vente-unique.com 🌞 * Tu es curieux/se de comprendre les algorithmes Google, Meta et compagnie pour les utiliser à notre faveur 😉 * Tu n'as pas peur de proposer, tester, mesurer et jamais abandonner🎢 * Tu aimes parler de nourriture 24/7 🍝 " Le processus de recrutement : Il se déroule généralement en 3 étapes principales : 1- Pré-qualification téléphonique 2- Entretien RH avec Oscar, Talent Acquisition Specialist (motivation et personnalité, tests éventuels) 3- Entretien Manager avec Jean, Responsable du pôle DACH (N+1) et Sina, Responsable trafic international (N+2), ce sera un entretien métier (+ Test technique sur Excel) Conditions & Avantages : * Type de contrat : CDI * À pourvoir dès que possible * Rémunération selon profil composée d’un fixe, un variable et une belle participation ! * 1 jour de télétravail par semaine * 6 semaines de congés payés par an * Convention collective applicable : Négoce de l’ameublement 1880 * Mutuelle Alan (60% prise en charge par la société) * Swile : carte Tickets restaurant (50% à la charge de l'entreprise) * Participation à l'abonnement des transports en commun (50% à la charge de l'entreprise) * Pour les minis de la VU team, des places en crèche sont disponibles grâce aux Petits Chaperons Rouge ! 🧸 * Dog friendly 🐶 * Localisation : Poste basé à 800m de Paris métro ligne 5 station Hoche ou tram ligne 3 ou bus 🚇 Tu hésites encore ? Si on matche ensemble ❤️ Tu vas bénéficier de : * De 3 belles terrasses aménagées, idéales pour les déjeuners au soleil et les pauses café. * L'accès à la vente au personnel à prix réduit. * De boissons chaudes à volonté : du bon café à grains & des thés /infusions. * Une salle de sport, des flippers, un babyfoot et des compétitions de ping-pong. * Des corbeilles de fruits bio. * La journée de solidarité offerte ! * Des sessions sports organisées par notre CSE (à toi les cours de cardio fitness et le yoga 🧘). * Et surtout une expérience de travail qui deviendra inoubliable ! Vente-unique.com est un employeur garantissant l'égalité des chances, ce qui signifie que nous nous engageons à ne pas discriminer les employés en fonction de leurs origines, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'âge, du handicap ou des informations génétiques. Si des aménagements raisonnables sont nécessaires pour le processus, n’hésitez pas à en discuter avec l'équipe recrutement.Key missions
- Suivi et pilotage de tous les leviers d’acquisition de visites, y compris les moteurs de recherche, les comparateurs de prix, le display et le retargeting.
- Développement de la stratégie et du suivi budgétaire, y compris la répartition du budget entre les différents partenaires et l'analyse de la performance.
- Recherche de nouvelles sources de visites, y compris la mise en place de nouveaux outils, partenariats et leviers.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Pet-friendly office
- Generous PTO
- Cooptation bonus
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- On-site gym
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking