Rørlegger i vekstbedrift - Unitek AS - Trondheim

UNITEK AS · Norway

EURES Posted May 20, 2026 First seen May 20, 2026

Vi søker en rørlegger som vil være med å bygge videre på det vi har startet. De siste årene har Unitek AS hatt solid vekst og får stadig flere oppdrag gjennom fornøyde kunder og faste samarbeidspartnere. Nå ønsker vi flere dyktige folk med på laget videre.

Hva vi ser etter
  • Er løsningsorientert og praktisk anlagt

  • Jobber selvstendig og tar ansvar for egne oppgaver

  • Tør å ta beslutninger ute på prosjekt

  • Er komfortabel med kundekontakt og kommunikasjon

  • Kan regne priser og forstå økonomien i et oppdrag

  • Har interesse for prosjektstyring og ansvar

  • Kan ta rollen som prosjektleder ved behov (kompenseres etter ansvar)

  • Bidrar positivt til arbeidsmiljøet og samarbeider godt med andre

Arbeidsoppgaver
  • Servicearbeid og ordinære rørleggeroppdrag

  • Renovering av bad og våtrom

  • Montering av vann- og avløpsanlegg

  • Feilsøking og utbedring på eksisterende anlegg

  • Arbeid i forbindelse med rørfornyingsprosjekter

  • Omkobling av kjøkken og avløp i leilighetsbygg

  • Montering av sanitærutstyr, beredere og lekkasjesikring

  • Samarbeid med tømrere, flisleggere og andre faggrupper

  • Dokumentasjon og enkel FDV/samsvarsdokumentasjon ved behov

  • Kundekontakt ute på prosjekt

Vi tilbyr
  • Firmabil

  • Fleksibel arbeidshverdag

  • Stor grad av selvstyring og ansvar

  • Gode kollegaer og uformelt arbeidsmiljø

  • Varierte arbeidsdager og spennende prosjekter

  • Mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag

  • Konkurransedyktige betingelser etter erfaring og kompetanse

Om arbeidsgiveren:

Unitek AS er en Trondheim-basert bedrift som jobber med service, rehabilitering, bad, skadebegrensning, kamerainspeksjon og tekniske oppdrag knyttet til rørfornying.

Vi har ung ledelse, kort vei til beslutninger og stor fokus på å utvikle oss videre. Hos oss er åpenhet, ærlighet og godt samarbeid viktig, både internt og mot kunder og samarbeidspartnere.

Vi har lite utskiftning av ansatte og et miljø bygget på folk som stiller opp for hverandre. Vi investerer i ansatte gjennom kurs, ansvar og utviklingsmuligheter.

Arbeidshverdagen er variert, og prosjektene varer som regel fra noen dager til et par måneder. Vi jobber hovedsakelig for bedrifter og borettslag, noe som gir lite utrykning og kveldsarbeid i det daglige. For de som ønsker overtid, finnes det muligheter for det.