Rejoignez une organisation à fort impact social en tant qu'Ouvrier qualifié H/F. Vous serez responsable de la gestion technique, de l'hygiène et de la sécurité, des achats et du suivi budgétaire, ainsi que d'autres tâches liées à l'entretien des locaux et des équipements. Vous devez avoir une expérience significative dans le domaine de la maintenance des bâtiments et être à l'aise avec les outils bureautiques.
About the role
Votre profil
Vous justifiez d'un BEP, CAP dans une spécialité du bâtiment, et d'une première expérience professionnelle significative dans le domaine de la maintenance des bâtiments.
Des connaissances en plomberie, électricité, peinture, enduit mural, serrurerie, seraient appréciées ; être titulaire d'une habilitation électrique est souhaitable.
Dynamique et organisé(e), vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et appréciez le travail en équipe. Des qualités d'adaptation, d'organisation et de prise d'initiative sont également indispensables.
Vous êtes également à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, etc...)
Ce poste est vraiment fait pour vous si
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.
Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre processus de recrutement
1er entretien avec le responsable RH
2ème entretien avec le manager
3ème entretien avec le Directeur d'établissement
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Contrat : CDI
Temps plein: 35h/semaine
Prise de poste : Dès que possible
Lieu de travail : Labège (31)
Rémunération : entre 1 835€ et 2 150€ suivant expérience
Avantages : prévoyance, mutuelle …
Key missions
- Participer à l'élaboration des listes de travaux à réaliser, analyser les besoins et sélectionner les solutions techniques adaptées.
- Coordonner et être responsable de la conduite des travaux et de la maintenance des bâtiments effectués par des entreprises extérieures.
- Participer à la mise en œuvre du plan de prévention des risques, veiller au respect des procédures institutionnelles et légales.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Generous PTO
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Relocation assistance
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Sick child leave
- Mental health benefits
- Full pay on 1st day of sick leave
- Retirement plan
- Early retirement options
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Reimbursement above 50%