Rejoignez notre équipe en tant que Chargé de Clientèle Particuliers à Ouzouer le Marché. Vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients particuliers, en satisfaisant leurs besoins et en promouvant nos produits et services de banque-assurance. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de leurs projets de vie et bénéficierez d'une ambiance de travail dynamique, de perspectives d'évolution de carrière et d'avantages attractifs.
About the role
* Les perspectives d'évolutions de carrière, notre ambition et nos succès seront très rapidement les vôtres si vous savez saisir les opportunités.
* L'ambiance de travail.
* Mais aussi : fixe sur 13 mois selon votre expérience, variable, intéressement, comité d'entreprise au top, tickets resto, etc. . .
Votre intégration est rythmée par l'Académie CELC où vous pouvez vous approprier, avec les collègues de votre promotion, les savoir-faire nécessaires au métier.
Grâce à la proximité du management et des équipes RH, et dans le cadre de notre politique de recrutement et de gestion des talents, vous êtes accompagné(e) individuellement tout au long de votre parcours, vous développez votre employabilité et nous vous offrons l'opportunité de vous réaliser en fonction de vos envies et de vos talents.
Mot du manager :
Sous la responsabilité de votre Directeur d'Agence, vous aurez pour missions la gestion, le développement et la satisfaction d'un portefeuille de clients particuliers. Vous prendrez plaisir à accompagner au quotidien une clientèle attachée à la proximité dans une équipe dynamique et motivée."
Key missions
- Gérer en autonomie un portefeuille de clients particuliers, en satisfaisant leurs besoins et en respectant les objectifs commerciaux.
- Promouvoir et vendre les produits et services de Banque - Assurances, en effectuant une prospection active pour conquérir de nouveaux clients.
- Mettre en œuvre toutes les actions nécessaires pour fidéliser et accompagner vos clients, en jouant un rôle clé dans l'accompagnement de leurs projets de vie.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Reimbursement above 50%