Rejoignez Domino CARE, une nouvelle agence de travail temporaire spécialisée dans le secteur de la santé et du médico-social. En tant qu'Attaché Commercial et Recrutement, vous serez responsable du développement commercial et du recrutement. Vous ciblerez et identifierez les décideurs, déploierez des accords-cadres, et développerez une clientèle locale. Vous serez également en charge du sourcing, de la sélection des CV, et de la présentation des profils au client. Ce poste offre un package attractif avec un salaire fixe, un variable trimestriel, et de nombreux avantages.
About the role
De formation Bac +3, vous êtes doté(e) d'une première expérience réussie sur une fonction équivalente, idéalement dans le domaine des services aux entreprises. Vous êtes entrepreneur, force de proposition et de nature créative. Vous cherchez à intégrer un environnement de travail agile, qui allie travail collectif et individuel. Vous êtes attiré par la vente de solutions RH en lien avec l'acquisition et la fidélisation des talents. Vous êtes avide d'apprendre, souple, et ambitieux.Package : · Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle · Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) · Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) · Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur · Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) · Participation aux frais de transport.
Poste évolutif vers un poste de Responsable de pôle et Responsable d'agence.
Alors rencontrons-nous ! Nous avons des choses à nous dire...
Key missions
- Développement commercial et recrutement dans le secteur de la santé et du médico-social.
- Cibler et identifier les décideurs, déployer les accords-cadres et développer une clientèle locale.
- Sourcing métiers, sélection des CV, constitution de dossiers et recrutement des candidats.
Benefits
- Unconscious bias training
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Cooptation bonus
- Gift certificate
- Professional development plan
- Reimbursement above 50%