Rejoignez notre équipe en tant que Chargé RH Operations et Reporting Social. Vous serez le pilier opérationnel et data de la fonction RH, garantissant la fiabilité de nos processus administratifs et produisant des indicateurs sociaux pour éclairer nos décisions. Vous gérerez l'administration du personnel, la paie, les relations sociales, le reporting social et participerez à des projets RH. Le poste est basé à Paris avec la possibilité de télétravail deux jours par semaine.
About the role
- Expérience : 3 à 4 ans minimum sur un poste similaire, en ADP et/ou généraliste RH (l'alternance compte !)- Maîtrise de la donnée : Excel avancé (TCD, RECHERCHEV, idéalement Power Query), à l'aise pour construire et animer des dashboards
- Connaissance SIRH : Une expérience sur Lucca ou une migration d'outil est un vrai atout
- Soft skills : Rigueur, confidentialité, sens du service, excellent relationnel — vous savez jongler entre l'opérationnel et l'analytique sans perdre le fil
Avantages salariaux : TR 10,5EUR/jour, Télétravail plusieurs jours semaine, RTT, Locaux au coeur de Paris
Key missions
- Assurer la gestion complète de l'administration du personnel, y compris les contrats, les avenants, et le suivi des dossiers disciplinaires.
- Produire les indicateurs sociaux et les obligations légales, et collaborer avec le Contrôle de Gestion sur les indicateurs partagés.
- Participer activement au déploiement des outils RH et à l'optimisation des processus internes.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Reduction of working time (RTT)
- Cooptation bonus
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Professional development plan
- Sick child leave
- Sports allowance
- Bicycle storage