Description des tâches:

APPEL À CANDIDATURE

Responsable administratif et financier (H/F)
SUDCAL S.A. – Réseau de chauffage urbain

Contexte

SUDCAL S.A. recrute un responsable administratif afin d'assurer la gestion administrative, comptable et financière de la société. Le poste contribue au développement d'une administration efficace, structurée et au service de l'équipe ainsi que des clients.
Dans un environnement engagé dans la transition énergétique, la fonction nécessite de la rigueur, de
l'autonomie et une bonne capacité d'organisation, tout en garantissant la qualité du suivi administratif et réglementaire.

Missions principales

Le responsable administratif prendra notamment en charge les missions suivantes:

• La tenue complète de la comptabilité de la société, conformément au PCN.
• Le suivi administratif des contrats de fourniture de chaleur.
• La facturation de la fourniture de chaleur aux clients ainsi que le suivi des paiements et du recouvrement.
• La gestion administrative des achats de matières premières nécessaires à l'activité.
• L'établissement et le suivi des déclarations fiscales et de TVA au Luxembourg.
• La gestion financière courante, incluant la trésorerie et le suivi des prêts.
• L'élaboration des budgets de la société.
• La veille réglementaire relative à la comptabilité, à la fiscalité et à la législation applicable à la fourniture de chaleur.
• L'appui administratif général à la direction et aux activités transversales de la société.

Profil requis

• Master en finances, comptabilité, gestion ou équivalent.
• Expérience professionnelle d'au moins 4 ans dans une fonction similaire.

Compétences

• Une excellente maitrise du français et un bon niveau d'anglais.
• La connaissance du luxembourgeois et/ou de l'allemand constitue un atout; engagement à apprendre le luxembourgeois si non maîtrisé.
• Une bonne connaissance du Plan Comptable Normalisé et de la fiscalité luxembourgeoise.
• Une bonne maîtrise du Pack Office avec une excellente connaissance d'Excel.
• La connaissance d'Odoo constitue un avantage.
• L'aptitude à se déplacer à vélo pour certains déplacements locaux.

Critères de sélection

Les candidatures seront appréciées en particulier sur la base des éléments suivants:

• La fiabilité, intégrité et esprit critique.
• Une capacité démontrée à assumer les responsabilités et garantir la qualité du service.
• Des bonnes compétences en analyse, synthèse et communication auprès d'interlocuteurs diversifiés.
• La motivation pour contribuer activement à la transition énergétique.

Contraintes éventuelles liées au poste: Extrait de casier judiciaire exigé