Rejoignez Bpifrance, la Banque Publique d'Investissement, en tant que Chargé(e) de recrutement en alternance. Vous serez l'interlocuteur privilégié des managers pour les besoins en recrutement, participerez à des projets transverses RH, et contribuerez à l'évolution des processus de recrutement. Vous devez être étudiant en Master 1 ou 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines et avoir une première expérience en recrutement.
About the role
Votre profil
- Vous êtes Etudiant(e) en Master 1 ou 2 de type Ecole de Commerce ou Université avec une spécialisation Ressources Humaines,
- Vous avez idéalement une première expérience en recrutement,
- Vous avez un bon relationnel et une bonne capacité d’écoute afin de répondre aux attentes de vos interlocuteurs (RH/Métiers/Candidats),
- Vous êtes bon communicant.e et votre niveau de discours vous permet d’échanger avec des Managers opérationnels et des Cadres de Direction,
- Vous faites preuve d’une grande rigueur dans le suivi et la fiabilité des données, et vous maîtrisez les outils de suivi et d’analyse, notamment Excel.
Bpifrance fait de la diversité et de l’inclusion un engagement quotidien et une richesse pour le collectif. Ici, on recrute des personnes qui sont la différence.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Missions à impact : Soutenez l'innovation et la croissance des entreprises françaises.
- Diversité et inclusion : Intégrez un collectif engagé pour la diversité, l’égalité des chances et l’inclusion, où chaque parcours et chaque talent comptent.
- Engagement climatique : Contribuez au Plan Climat avec un objectif de réduction de notre empreinte carbone de 40 %.
- Avantages et rémunération : Profitez d'une rémunération attractive, jours de congés, ticket restaurant, mutuelle et prévoyance santé, mobilité durable, CSE, télétravail, intéressement, participation et abondement.
- Développement de carrière : Rejoignez le programme Jeunes Talents au sein d’une entreprise élue meilleur employeur.
Bpifrance, la banque de l’avenir
Bpifrance, la Banque Publique d’Investissement, est le moteur de l’économie française pour le compte de l’État. Nous dynamisons et rendons les entreprises plus compétitives avec une gamme complète de solutions de financement et d’accompagnement, à chaque étape de leur croissance, en France et à l’international.
Avec plus de 4 000 collaborateurs répartis sur 50 implantations régionales et avec plus de 150 métiers différents, nous sommes présents au cœur des régions pour soutenir les entrepreneurs français afin de Servir l’Avenir.
Pour découvrir nos autres opportunités et tout savoir de la vie au sein du groupe, rendez-vous sur notre site carrière !
Key missions
- Vous êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des managers pour les besoins en recrutement sur votre portefeuille.
- Vous faites la préparation des recrutements stagiaires et alternants, notamment en rédigeant les annonces en relation avec les Managers des directions concernées.
- Vous faites le tri des CV, présélections des candidatures, pré-qualifications téléphoniques des candidats.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Relocation assistance
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Time-saving account (CET)
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Birth allocation
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- Parenting support
- Mental health benefits
- On-site gym
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Reimbursement above 50%
- Sustainable mobility package
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff