Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Bureau Conduite Operations - Adjoint Sous-Directeur. Vous serez responsable de la supervision et du pilotage d'un ensemble d'opérations d'infrastructure, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la gestion financière. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers services et acteurs, et participerez activement à l'optimisation des procédures au sein de la division.
About the role
Profil recherchéCompétences attendues pour ce poste correspondant à un profil " confirmé " à " expert " :
Savoir-être
- Capacités d'adaptation, d'analyse, de synthèse, d'anticipation et de planification,
- Ethique et déontologie (confidentialité, transparence, loyauté, respect du contrat passé avec le " client ", devoir de conseil et d'information),
- Appétence pour les relations humaines, le travail en équipe et sens de la négociation, dans le cadre du dialogue avec les différents acteurs et interlocuteurs,
- Autonomie et rigueur, sens de l'organisation.
Savoir-faire
- Ingénierie en bâtiments et travaux publics, techniques et règles de l'art associées,
- Connaissance des réglementations et normes,
- Règles de la maitrise d'ouvrage publique,
- Conduite de projet, mise en œuvre des processus, phases et jalons liés au déroulement d'une opération d'infrastructure,
- Connaissance du code de la commande publique et exécution financière des marchés publics,
- Estimation des coûts.
Key missions
- Piloter et superviser la conduite d'un ensemble d'opérations d'infrastructure, en maîtrise d'œuvre privée ou interne au service.
- Manager direct des conducteurs d'opérations en charge des projets d'infrastructure, depuis la phase programme jusqu'à l'achèvement.
- Préparer pour le sous-directeur investissements le plan de charge de ses conducteurs d'opérations, assurer le suivi des Gestions Prévisionnelles.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Reduction of working time (RTT)
- Afterworks, Team lunches
- Professional development plan
- Childcare, Nursery
- Sick child leave
- On-site gym
- Reimbursement above 50%
- Parking