- samostalno planiranje, koordiniranje, kontroliranje i pravovremeno izvještavanje o poslovanju B2B partnera,
- redovito obilaženje mreže partnera i briga o svim aktivnostima vezanih uz partnera te izvještavanje neposredno nadređenog o istome,
- kontinuirano praćenje, analiza i provedba plana prodaje,
- sudjelovanje u planiranju ekspanzije i otvaranju novih partnera,
- kontrola i sudjelovanje u svim marketinškim aktivnostima,
- odgovornost za ostvarivanje prodajnih planova,
- predlaganje godišnjeg plana prodaje neposredno nadređenom,
- analiziranje i izvještavanje o prodajnim rezultatima,
- predlaganje aktivnosti u svrhu poboljšanja poslovanja u svojoj regiji,
- analiza tržišnih trendova i aktivnosti konkurenata u regiji,
- izgradnja jakih odnosa s ključnim partnerima u regiji,
- podrška i nadzor rada agenata u regiji,
- identificiranje i stjecanje novih kupaca kao i povećanje prodaje postojeće baze kupaca u regiji,
- razvoj i provedba prodajnih strategija i planova za postizanje ciljeva,
- česta putovanja u regije za koje ste odgovorni,
- sudjelovanje na međunarodnim sajmovima namještaja. Uvjeti:
- stručna sprema: VŠS, VSS; prednost arhitektura, dizajn, ekonomija ili iskustvo na rukovodećoj poziciji u prodaji 2 godine,
- odlično poznavanje barem dva svjetska jezika, ekonomskih načela i zakonitosti, analiza i potreba tržišta,
- aktivno korištenje MS Office paketa s naglaskom na Excel,
- odlično poznavanje tehnike pregovaranja i poslovne komunikacije. Poželjna znanja i vještine:
- vještina naprednog i specifičnog prepoznavanja estetike prostora,
- poznavanje metoda i tehnika kontinuiranog poboljšanja,
- istaknute organizacijske vještine, samoinicijativnost i proaktivnost,
- razvijena snažna radna etika, pozitivan stav prema poslu i timu s kojim će surađivati,
- sposobnost rada pod pritiskom i rokovima,
- fleksibilnost, odlične komunikacijske vještine i logično razmišljanje. Vaše nam je zadovoljstvo važno, zato vam nudimo:
- plaćen prijevoz i naknadu za topli obrok,
- prigodne i godišnje nagrade,
- vanjska i interna školovanja te edukacije,
- dodatne dane plaćenog dopusta (npr. rođenje djeteta, selidba…),
- osiguranje zaposlenika od posljedica nezgode,
- MultiSport program,
- priliku za profesionalni razvoj i napredovanje,
- rad u stabilnom i perspektivnom poduzeću na dinamičnim radnim zadacima i izazovnim projektima,
- rad u mladom i dinamičnom timu u prijateljskoj atmosferi, dodatke i nagrade za inovacije, prijedloge za poboljšanja proizvodnog procesa.