Rejoignez notre équipe en tant qu'Ingénieur Financier. Vous serez responsable de l'analyse, de la validation et du référencement des unités de compte cotées, de la production de reporting financiers et de la contribution à divers projets de l'équipe. Vous devez avoir une formation supérieure en finance et une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste nécessitant une bonne connaissance des instruments financiers et des pratiques de marché.
About the role
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Finance, et vous justifiez une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste nécessitant une très bonne connaissance des instruments financiers et des pratiques de marché.
Afin de mener à bien ces missions, vous devrez être doté(e) des compétences suivantes :
- Une bonne connaissance des fournisseurs de données financières : Bloomberg, Morningstar et Quantalys.
- Excellente connaissance des instruments financiers (Actions, Obligations, ETF, OPCVM, Produits structurés...) et du fonctionnement des marchés financiers.
- Un bon niveau d'anglais est nécessaire afin de mener à bien les échanges techniques avec les filiales.
- Parfaite maitrise du Pack Office (EXCEL, PowerPoint...) et du langage VBA
- Une bonne connaissance du marché de l’assurance-vie est nécessaire afin de mener à bien vos missions et d'assurer les interactions avec les différentes parties prenantes (Banques d'investissements, Banques privées, Sociétés de gestion...)
N'hésitez plus, candidatez pour rejoindre la BU Europe Wealth Management,
Key missions
- Participer au processus d'analyse, de validation et de référencement des unités de compte cotées.
- Apporter votre soutien dans les travaux permettant d'enrichir notre Politique de Souscription UC.
- Assurer la production des reporting financiers dédiés au suivi de risques.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 2-3 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Diversity manifesto
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Paid volunteer time
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Time-saving account (CET)
- Vacation vouchers
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Funded educational training
- Coaching
- Validation of acquired skills (VAE)
- Birth allocation
- Childcare, Nursery
- Company sponsored family events
- Sick child leave
- Parenting support
- Back-to-school bonus
- Sports allowance
- Full pay on 1st day of sick leave
- Retirement plan
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking
- Sustainable mobility package